Ce code de conduite définit les règles de conduite applicables par l’ensemble des collaborateurs de nos filiales dans le cadre de leur activité professionnelle. Chaque collaborateur doit, dans le cadre de ses fonctions et de ses responsabilités, appliquer les règles de ce code de conduite. Il s'agit de mettre en œuvre de manière loyale et sincère les clauses de son contrat de travail. Le collaborateur doit s'assurer que les personnes sous sa responsabilité appliquent ces règles. En cas de doute dans la mise en application de ces règles, le collaborateur doit immédiatement en référer à son supérieur hiérarchique, qui lui indiquera la conduite à tenir. Toute infraction à ces règles fera l’objet de sanctions disciplinaires.
Le code de conduite est composé de:
1. Respect des principes généraux d’éthique dans les affaires et des réglementations,
2. Respect des Hommes et des Femmes,
3. Souci du Client et Amélioration de la Qualité,
4. Sécurité et Respect de l’Environnement,
5. Protection des biens et des activités de la Société,
6. Transparence financière,
7. Contrôles et Audits Internes.